詳細 求人情報
No.137696
正社員
エネルギー・素材産業 EU&R変革コンサルタント
エネルギーや素材業界の変革とDX推進を戦略から実行まで支援【EU&R】
・脱炭素、GX、サプライチェーン再編、生成AI活用など、エネルギー・素材業界における最先端かつスケールの大きい変革プロジェクトに携われます。
・電力、ガス、石油、化学、金属など多様な業界を横断して担当でき、事業戦略からDX・EPM導入まで幅広いスキルを習得できます。
・約150名の専門家が集うチームのもと、複数部門と連携してコンサルタントとしての専門性と市場価値を高められる環境です。
屋内禁煙 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・電力、ガス、石油、化学、金属など多様な業界を横断して担当でき、事業戦略からDX・EPM導入まで幅広いスキルを習得できます。
・約150名の専門家が集うチームのもと、複数部門と連携してコンサルタントとしての専門性と市場価値を高められる環境です。
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| 仕事内容 |
【組織・事業について】 エネルギー・素材業界（電力、ガス、石油、化学、鉄鋼、非鉄金属、製紙、セメント等）は今、 脱炭素化の加速、地政学リスク、資源・燃料価格の変動、サプライチェーン再編、 デジタル技術の進化など、かつてない変革期を迎えています。 該当部門では、こうした構造変化に対し、業界専門性と高度なソリューション知見を活かして、 戦略策定から実行までを一貫して支援しています。 【主な担当業務】 EU&R Transformation Platform（TP）チームにて、 データドリブン経営管理やエージェンティックAIを前提とした業務改革など、 専門性の求められるプロジェクトを担当します。 ■戦略構想および実行支援 ・素材系製造業や電力・ガス業における中期経営計画策定および実行支援 ・全社DX/AIX構想策定および実行支援 ・事業ポートフォリオ見直し、コスト削減等の事業構造改革構想および実行支援 ・サステナビリティ重視の投資判断スキームの検討 ■ビジネスモデル変革の企画立案および実行支援 ・全社業務改革の構想、業務将来像検討 ・サーキュラーエコノミー新規事業検討 ・CIS、CRM等を活用した顧客管理、料金計算、受付・請求等の業務改革 ・バックオフィス（経理、資材調達等）の業務改革 ■IT/DX構想および実行支援 ・基幹システム（ERP）導入に向けた企画構想、要件定義、定着化 ・サステナビリティ（非財務データ）プラットフォーム開発 ・製造拠点や発電所等の重要インフラにおけるOTセキュリティ企画構想 ・生成AI活用に向けたAIガバナンス構築 ■データドリブン経営変革 ・事業モデル定義とバランススコアカード導入支援 ・経営業績管理の刷新とEPMシステム導入支援 【働く環境・魅力】 ・電力・ガスから化学・金属・セメント、新規事業検討まで幅広く業界横断的なプロジェクトを経験可能 ・多様な専門家とのコラボレーションを通じてコンサルタントとしての専門性を深められる環境 |
|---|---|
| 職種 | コンサルタント インダストリコンサルタント |
| 勤務地 |
東京都23区 千代田区 愛知県 大阪府 大阪市 福岡県 |
| 勤務時間 |
標準労働時間：1日7時間 フレックスタイム制度あり（コアタイムなし、7:00から22:00の間に就業） リモートワーク制度あり 残業： 記載なし |
| 給与（時給・年収） | 年収 600万円～2500万円 |
| 応募資格 |
【登録資格】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 【必要な経験（下記いずれかに該当）】 ・コンサルティング経験者（EU&R業界未経験も歓迎） ・SIerやITベンダー経験者（提案、企画、要件定義、実装、保守などの経験者） ・EU&R業界（電力・ガス・石油・化学・金属・素材等）の事業会社で企画職、情報システム部門、またはDX推進部門の経験者 |
| 活かせるスキル・経験 | なし |
COMPANY INFORMATION
コンサルティング
同社の特徴は、M&Aや業務提携といった企業の外部成長戦略を推進する
ディールアドバイザリー領域と、組織再編や業務・ITの改革をはじめ、
企業の有機的成長を支援するコンサルティング領域の両面から クライアントに対してサービスを提 供できることです。
昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
世界157カ国742の拠点をもち、276,000人以上が所属する
同社グローバルネットワークの持つ専門性やナレッジを活用できることは同社ならではの強みです。
同社の日本グループでは、約8,100人のメンバーが
協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
ディールアドバイザリー領域と、組織再編や業務・ITの改革をはじめ、
企業の有機的成長を支援するコンサルティング領域の両面から クライアントに対してサービスを提 供できることです。
昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
世界157カ国742の拠点をもち、276,000人以上が所属する
同社グローバルネットワークの持つ専門性やナレッジを活用できることは同社ならではの強みです。
同社の日本グループでは、約8,100人のメンバーが
協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
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