詳細 求人情報
No.137622
正社員
金融業界コンサルタント（Industry Technology）FS All
金融業界のIT変革やセキュリティ推進を戦略から実行まで支援
・金融機関のITトランスフォーメーション、レガシー刷新からサイバーセキュリティ戦略まで幅広いテーマに携われます。
・グループ内のM&A、監査、税務専門チームやグローバルネットワークと連携し、高度な一気通貫サービスを提供できます。
・大型ITプロジェクトのマネジメントや先進的なセキュリティ体制構築を通じて、専門性とキャリアを大きく広げられる環境です。
屋内禁煙 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
・グループ内のM&A、監査、税務専門チームやグローバルネットワークと連携し、高度な一気通貫サービスを提供できます。
・大型ITプロジェクトのマネジメントや先進的なセキュリティ体制構築を通じて、専門性とキャリアを大きく広げられる環境です。
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| 仕事内容 |
【担当業界・サービス】 銀行、証券、資産運用、リース、クレジットカード、信販、消費者金融、 その他ペイメント関連事業者、異業種による金融事業者、FinTech事業者に対し、 金融業界の知見を活かしたコンサルティングサービスを提供します。 【主な担当業務】 ・IT領域のトランスフォーメーション企画、実行支援 ・サイバーセキュリティ領域（プライバシー・情報セキュリティ含む）の戦略、 トランスフォーメーション企画、実行支援 ・サイバーセキュリティソリューションの検討・導入企画、実行支援 ・ガバナンス整備、業界動向・トレンドのリサーチ等 【代表プロジェクト事例】 1. グローバル・全社レベルでのエンタープライズアーキテクチャの計画立案、推進 ・企業全体のビジョン・戦略を踏まえたアーキテクチャの構想支援 ・ソリューション検討、ロードマップ策定支援 2. 大型IT刷新を含むトランスフォーメーションの計画立案、推進 ・クラウドおよびDXを実現させるための戦略・構想支援 ・PMI（Post Merger Integration）における全社ITトランスフォーメーション推進支援 3. 大規模システムにおける品質管理・リスクマネジメント強化推進 ・金融機関システムに対する第三者的な品質評価支援、リスク管理支援 4. 従業員ID・特権IDのTo-Beモデル策定支援 5. サイバーセキュリティの大型トランスフォーメーションの計画・推進支援 ・脆弱性管理、開発環境セキュリティ、TLPT等のテスト環境整備、ランサムウェア対応等 6. グローバルでのSOC体制整備・SSC検討支援 【働く環境・魅力】 ・コンサルティングにとどまらず、グループ内の多様な専門サービス（M&A、監査、税務等）との連携による価値提供 ・業界別・機能別の各組織が連携した一気通貫のクライアント支援 ・グローバルネットワークを活用した先進的なコンサルティングデリバリー |
|---|---|
| 職種 | ITコンサルタント ITコンサルタント |
| 勤務地 |
東京都23区 千代田区 大阪府 大阪市 |
| 勤務時間 |
標準労働時間：1日7時間 フレックスタイム制度あり（コアタイムなし、7:00から22:00の間に就業） リモートワーク制度あり 残業： 記載なし |
| 給与（時給・年収） | 年収 600万円～2500万円 |
| 応募資格 |
【求められる人物像】 クライアントの課題・解決策を自ら定義し、クライアントとともに課題解決へ導ける人材 ・論理的思考力・問題解決力（課題を見出す分析力・思考力・やり切る実行力） ・基礎的なビジネススキル（タスク設計、資料作成、コミュニケーション等） ・出自の異なる多様なメンバーと協働可能なコミュニケーション力 【募集ポジション】 ・ディレクター／シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアアソシエイト 【必要なスキル・知識】 ■職務経験（以下いずれか必須） ・コンサルティングファームにおけるITが中心となるコンサルティング・アドバイザリー業務経験（開発プロジェクト、IT戦略プロジェクト、サイバーセキュリティ等） ・金融機関におけるテクノロジー領域（IT企画・開発等）、サイバーセキュリティ領域の経験者 ・主要SIerにおける金融向けの業務・システム関連業務（開発、コンサルティング）経験者 ・セキュリティ製品ベンダーで金融領域担当営業のマネージャー以上の経験者 ■スキル・知識 ・論理的思考力（ロジカルシンキング） ・問題解決スキル（問題定義・原因分析・解決策の提案・実行支援） ・ビジネスコミュニケーションスキル（プレゼンテーション、ファシリテーション） ・チーム指向性、チームと協力して働く能力 ・タスク管理能力（複数のタスクをマネージし優先順位をつけて業務のバランスをとる能力） ・対ビジネスユーザーと折衝できる程度の業界および業務知識 ・サイバーセキュリティまたはIT基盤に関する深い知見およびプロジェクトマネジメント（あるいはPMO）経験 ■マネージャー以上必須要件： 上記に加え、以下が必要 ・シニア層や経営陣と折衝可能な業界および業務知識 ・チーム管理とコーチングスキル ・（サイバーセキュリティ領域のシニアマネージャー以上）サイバーセキュリティ業務の5年以上の経験 |
| 活かせるスキル・経験 |
【その他歓迎経験・スキル】 ・500人月以上のITプロジェクトリード経験 ・IT領域の構想から実行まで一貫したプロジェクトのリード、またはサブチームリード経験 ・アジャイルとウォーターフォールのハイブリッド型プロジェクトのリード・サブチームリード経験 ・クラウド、BRMS、BPM、APIなどを用いた全体的なアーキテクティング経験（構想・構想支援） ・データ・AIの活用に関連するプロジェクトのリード・サブリード経験 ・セキュリティに関係する脆弱性診断、ガバナンス強化、認証基盤等に関連するITプロジェクトのリード経験 |
COMPANY INFORMATION
コンサルティング
同社の特徴は、M&Aや業務提携といった企業の外部成長戦略を推進する
ディールアドバイザリー領域と、組織再編や業務・ITの改革をはじめ、
企業の有機的成長を支援するコンサルティング領域の両面から クライアントに対してサービスを提 供できることです。
昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
世界157カ国742の拠点をもち、276,000人以上が所属する
同社グローバルネットワークの持つ専門性やナレッジを活用できることは同社ならではの強みです。
同社の日本グループでは、約8,100人のメンバーが
協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
ディールアドバイザリー領域と、組織再編や業務・ITの改革をはじめ、
企業の有機的成長を支援するコンサルティング領域の両面から クライアントに対してサービスを提 供できることです。
昨今、海外進出やグローバル経営に関するクライアントの相談が増えている状況において、
世界157カ国742の拠点をもち、276,000人以上が所属する
同社グローバルネットワークの持つ専門性やナレッジを活用できることは同社ならではの強みです。
同社の日本グループでは、約8,100人のメンバーが
協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
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