詳細 求人情報
No.134893
正社員
障がい者雇用管理者
障がい者雇用管理者|急成長企業で障がい者雇用のスペシャリストを目指す
障がい特性をもつ方の活躍の場を増やし、成長支援を行うことで、各部署の従業員と障がい特性を持つ方を繋ぐ非常に重要な役割を担当できます。部署を越えて企業の生産性の向上に貢献し、会社成長を支える重要なポジションです。急成長する企業で障がい者雇用に関する企画?運用?改善を担当することで、障がい者雇用のスペシャリストを目指すことも可能です。
喫煙専用室または加熱式たばこ専用喫煙室設置 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
喫煙専用室または加熱式たばこ専用喫煙室設置 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
| 仕事内容 | #NAME? |
|---|---|
| 職種 | 管理・事務 採用 |
| 勤務地 |
東京都23区 港区 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(コアタイム 11:00から15:30) 標準勤務時間 09:30から18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります 残業:- |
| 給与(時給・年収) | 年収 420万円~600万円 |
| 応募資格 |
・障害特性の理解 以下、いずれかのご経験がある方: - 就労移行支援事業所での勤務経験 - 障がい者との勤務経験(同職位での勤務経験でも可) - 障害特性(福祉)についての学習経験 |
| 活かせるスキル・経験 |
・障がい者雇用の経験 ・企画・実行から制度設計・構築・改善等の経験 |
COMPANY INFORMATION
インターネット・Web・エンターテイメント関連
スキマバイトアプリを中心に、深刻化する人手不足という経営課題を解決するサービスを展開する企業。ワーカー数1,420万人、事業者数238,000社、事業所数465,000拠点(2026年4月末時点)まで成長。既存のスポットワーク領域では業界ごとに深く入り込み、企業にとっても働き手にとってもなくてはならないインフラとしてサービスを広げている。さらに「信頼」を可視化・循環させる社会の新たなインフラ構築を進めており、長期採用サポートサービスや正社員人材紹介、Fintechをはじめとする新規事業を展開している。
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