詳細 求人情報
No.134061
正社員
Design Program Manager / デザインプログラムマネージャー
デザインプログラムマネージャー｜複数事業の体験設計をリードする
業界内で先鋭的な体験設計をリードすることができる。デザインだと思うことに取り組める。ジェネラリスト・スペシャリストいずれもキャリアを前進させる経験機会。権限委譲されたチームで、主体的に行動できる。toC、toB両面のインターフェースがあり、デザインの多様な強みを活かせる機会。デザイナー組織のありかたをデザインできるフェーズ。AI活用・DesignOpsを業界屈指の水準で探求する経験。
喫煙専用室または加熱式たばこ専用喫煙室設置 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
喫煙専用室または加熱式たばこ専用喫煙室設置 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
| 仕事内容 |
該当企業のDesign Program Managerは、一義的には組織ではなく事業に向き合うプログラムマネジメントを志向します。 事業のフェーズにおいて、デザインの直面する・すべきイシューは不確実性と複雑性が高まってきています。自律性の高い開発チームによるスピーディな開発が日々行われていますが、顧客体験の中でどう位置づけられるか・長期的なロードマップにどう影響するかの観点で関与する場面も増えてきています。Design Program Managerは個別の課題解決に向き合いながらも、デザインの観点からスタンスと思想を確立し、時間軸・ドメインの幅を横断的に俯瞰した観点から意思決定をデザインする役割を担います。 具体的には、特定の開発チームにアサインされているデザイナーやPdMと連携してデザインナレッジやリサーチをもとに検討したり、まだ開発案件として顕在化していないテーマを先行的に構想するワークモデルを想定しています。 「多角化のなかで、何を共通基盤にし、何をドメイン固有に閉じるか」の意思決定をデザインし、リードするロールです。判断そのものを担うのではなく、デザイナーの視点から体験を先行的に構想し、意思決定の枠組みをつくります。組織ではなく事業に向き合い、そのHowとして組織に対するプログラムマネジメントがある、という位置づけです。 現場レベルでの影響力を持ち続けるため、横断ロール専任ではなく、顧客課題を解決する開発チームにも軸足を置きながら活動します。特定の開発チームで顧客と向き合いながら、複数事業にまたがるデザインの意思決定をリードします。ドメイン間の接続設計やUX規範の適用範囲などの横断的な意思決定に向き合い、PdM・エンジニア・他のデザイナーなど複数のステークホルダーを巻き込みながら推進します。 主な職務内容： - デザイナーの視点から事業横断の体験を先行的に構想する - 複数事業にまたがるデザインの意思決定のデザインとリード - ドメイン間の接続設計とUX規範の適用範囲の見極め - デザインシステムやUXパターンなどチーム横断の取り組みの推進 - デザイン組織の組織課題・構想のマネージャーとの共同推進 該当企業のプロダクトデザイナーは同一あるいは関連し合うシステムをデザインしています。このため、デザイナー間の連携や協働のもとデザインする機会も多くあります。 |
|---|---|
| 職種 | クリエイティブ/企画ディレクター プロデューサー/ディレクター(WEB/モバイル/ゲーム関連/動画/他) |
| 勤務地 |
東京都23区 港区 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム11:00から15:30） 標準勤務時間 9:30から18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります 残業：- |
| 給与（時給・年収） | 年収 700万円～1200万円 |
| 応募資格 |
・デザインが好きであること ・デジタルプロダクトデザイナーとして5年以上の実務経験 ・複雑なステークホルダーが存在するプロジェクトのリード経験 ・一定規模のプロダクトのコアUXの設計・プロトタイピングの経験 ・大規模プロダクトにおけるデザイン上の意思決定に関わった経験 ・PdMやエンジニアのカウンターパートとして、不確実性の高い課題の特定・解決をリードする能力 ・価値から逆算して考え、建設的に思考・行動する能力 ・アウトプットに対する高い基準 ・AIを前提としたデザインのあり方を探求し、デザインプロセスに取り入れることに意欲的であること |
| 活かせるスキル・経験 |
・BtoB、BtoC双方のデザインの経験 ・マルチプラットフォームでのデザイン経験 ・デザインやデザイナーのマネジメント経験 ・デザイン組織・プロダクト組織のプロセスを改善した経験 ・デザインシステムの構築・運用に携わった経験 ・複数プロダクト間のUX統合・ブランドアーキテクチャの設計経験 ・PdM・エンジニアリング・CSなど他の職種の経験 ・UXリサーチ・UXモデリングの専門性 ・業界内の発信力と影響力 |
COMPANY INFORMATION
インターネット・Web・エンターテイメント関連
スキマバイトアプリを中心に、深刻化する人手不足という経営課題を解決するサービスを展開する企業。ワーカー数1,420万人、事業者数238,000社、事業所数465,000拠点（2026年4月末時点）まで成長。既存のスポットワーク領域では業界ごとに深く入り込み、企業にとっても働き手にとってもなくてはならないインフラとしてサービスを広げている。さらに「信頼」を可視化・循環させる社会の新たなインフラ構築を進めており、長期採用サポートサービスや正社員人材紹介、Fintechをはじめとする新規事業を展開している。
フィットする求人がすぐ見つからない、転職はこれからという方
Fellowship登録 （転職支援サービス）をしませんか？
あなたに合ったキャリアプランを、いっしょに考えます